Não faça nada apenas pensando no reconhecimento, apenas faça o que deve ser feito, sempre dê o melhor de si, Pois para muitos tudo o que você fizer ainda pode ser pouco, mais para Deus é tudo, ele presta atenção em cada detalhe, e esta presente em toda nossa vida...
Uma das maiores riquezas de uma equipe está na diversidade e complementaridade de talentos, competências e conhecimentos.
Em uma equipe, diversidade significa variedade e diferença. “a melhor maneira de prever o futuro é criá-lo”, e a melhor maneira de fomentar a criatividade em uma equipe, é através do respeito à diversidade, às diferenças, e aos saberes diferentes trazidos por seus integrantes.
Henry Ford dizia: “Se duas pessoas pensam exatamente da mesma maneira em uma equipe, uma delas é desnecessária”, ou seja, a riqueza de uma equipe está justamente na diversidade de ideias e pensamentos de seus componentes.
Portanto, estabeleça objetivos comuns, incentive a diversidade, respeite as diferenças, e fomente novas ideias, porque dessa maneira estará dando um grande passo em direção ao sucesso de sua equipe.
“Não há saber mais ou saber menos: há saberes diferentes“. (Paulo Freire)
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